郴州市水電建設公司文件
郴水建字[2017]13號
郴州市水電建設公司
2017年引進和招聘人才計劃
為適應公司業務發展，按照公司2017年工作要點，有計劃地培養和引進人才，經公司研究同意，擬定本年度人才招聘計劃。
一、招聘原則：
公司人才招聘以專業對口、擇優錄用為原則，從學歷、品德、能力、符合崗位要求等方面進行全面考察，招聘公司急需的人才。
二、招聘需求：
1.專業及名額：
目前公司水利專業人才相對比較短缺，本年度的招聘計劃以招聘水利水電專業人才為主。擬招聘水利水電專業（本科）4名；行政辦公室中文或文秘專業1名，男女不限。
2．要求：身體健康，能吃苦耐勞，有敬業和奉獻精神。
三、招聘方式：
公司采取參加各大高等院校組織的大型校園雙向選擇招聘會的方式，面向省內水利水電專業院校應屆畢業生。
四、錄用待遇：
根據面試及綜合考察結果，符合招聘錄用要求，經公司研究同意，辦理聘用手續，實行聘用合同制，享受公司在職職工的同等待遇。
二O一七年二月廿八日